Инструкция: как эвакуированным из донбасса получить 10 тысяч

Почему была произведена выплата в сентябре 2021 года

В середине августа 2021 года на встрече с представителями партии «Единая Россия» президент Российской Федерации Владимир Путин сообщил о необходимости дополнительной разовой выплаты всем пенсионерам. Он объяснил такое решение ростом инфляции, которая «съедает» произведенную индексацию пенсий на 1 000 рублей. Также президент отметил, что структура расходов у пенсионеров отличается от других категорий граждан, поэтому они ощущают рост цен на продукты первой необходимости особенно остро.

Поэтому был издан Указ президента РФ №486 от 24.08.2021г. в соответствии с которым было постановлено:

• произвести единовременную выплату в размере 10 000 рублей всем пенсионером без указания категории (то есть, получателям страховой, социальной пенсии, пенсии военнослужащих и силовиков, пенсии по гособеспечению);
• единственное условие выплаты — проживание на территории России. Также финансовую помощь получили только граждане со статусом пенсионера, действительным на 31 августа;
• путинские выплаты пенсионерам производились автоматически, без подачи заявлений, отделениями Пенсионного фонда в порядке, предусмотренном для пенсий, то есть, через банк или через Почту России.

Таким образом, сразу было указано, что выплата является строго единовременной.

Рекомендации

Напоследок несколько полезных рекомендаций о том, как подстраховаться, если вы ещё не мобилизованы:

1. Проверьте категорию в военном билете. Если там стоит «А», высока вероятность попасть под частичную мобилизацию в самый неожиданный момент.
2. Оформите отсрочку или уточните данные в военкомате (при личной явке), подтвердив права на нее документами. Это может быть свидетельство о рождении 3 и более детей, медицинское заключение о состоянии здоровья.
3. При отказе в пересечении границы, получите предписание о невыезде в письменной форме. С ним можно попробовать в дальнейшем обжаловать решение и вернуть деньги за авиабилеты, если вы планировали вылет.
4. Заранее продлите срок действия загранпаспорта. Особенно если не попали в первую волну мобилизации.
5. Получите бронь, как специалист оборонного или IT-сектора. Если специальность не подразумевает допуска к секретным данным, выезжать из страны можно будет без проблем.

Советы тем, кто решил переждать мобилизацию на чужбине:

Полезная публикация?

879

Единовременная выплата

Указом президента РФ определено, что начиная с 21 сентября 2022 года всем военнослужащим, проходящим срочную службу и заключившим контракт о прохождении военной службы сроком на один год и более, и гражданам, призванным в рамках мобилизации, также заключившим контракт на прохождение военной службы на срок один год и более, будет начислена единовременная денежная выплата в размере 195 тыс. рублей.

«Обращаю ваше внимание: данная выплата производится после заключения контракта о прохождении военной службы. Далее они будут получать денежное довольствие с соответствующими надбавками, как все военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, в зависимости от выполняемых задач», — разъяснил Микищенко

Министр обороны Сергей Шойгу 28 октября сообщил Владимиру Путину о завершении призыва в рамках частичной мобилизации, объявленной 21 сентября. По его словам, в Вооруженные силы набрали планируемые 300 тыс. человек.

Плюсы и минусы универсального пособия

Введение единого пособия с 01.01.2023 не приведет к существенным изменениям в отношении правил получения выплат на детей от 3 до 7 лет включительно и от 8 до 17 лет. Основные изменения касаются условий получения выплат беременным женщинам, а также на детей до 3 лет.

Плюсы

Минусы

Приводит к повышению размера выплат для беременных женщин при ранней постановке на учет (сейчас выплачивается в размере 50% от регионального ПМ для трудоспособных граждан, а с 1 января 2023 года как универсальное пособие составит 50, 75 или 100% ПМ в регионе). Приводит к единому виду правила получения ежемесячных выплат на детей до 3 лет для нуждающихся семей независимо от очередности их рождения (сейчас они представлены тремя разными выплатами — отдельно на первого ребенка, второго, третьего и последующих). Появляется возможность оформить на детей в возрасте до 3 лет сразу две выплаты — дополнительно (как отдельное пособие) можно будет получать ежемесячную выплату из материнского капитала. На всех детей в семье в возрасте до 17 лет пособия можно будет оформить по одному заявлению (поскольку требования на детей всех возрастов теперь будут одинаковыми)

Судя по всему, как самостоятельная выплата отменяется пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет неработающим родителям, которое сейчас ПФР выплачивает без учета нуждаемости семьи (для работающих родителей это пособие сохраняется как страховое обеспечение в отпуске по уходу за ребенком). Размер универсального пособия на детей до 3 лет в зависимости от уровня нуждаемости семьи может быть ниже размера «путинских выплат» и ЕДВ на третьего ребенка до 3 лет, которые сейчас выплачиваются в размере 100% детского ПМ. Существенно возрастают требования для получения выплат на детей до 3 лет из бюджета (в виде единого пособия), поскольку к ним теперь тоже будет применяться комплексная оценка нуждаемости (которая предусматривает оценку доходов, имущества и правило нулевого дохода).

В общей сложности универсальное пособие смогут получать порядка 10 млн детей, в 2023 году на него будет направлено 1,7 трлн рублей (данные Минтруда).

Ожидается, что в ближайшее время соответствующие поправки в правила предоставления действующих ежемесячных выплат семьям с детьми будут подготовлены Минтрудом. Следите за обновлениями на нашем сайте, а также в специальном телеграм-канале «Универсальное пособие».

В Госдуме назвали субъекты РФ, откуда мобилизуют больше всего граждан

Регионы России будут получать разнарядку на призыв в рамках частичной мобилизации исходя из своих возможностей, при этом большее количество солдат будет призвано из центральных и западных регионов, сказал глава комитета Госдумы по обороне Андрей Картаполов.

В рамках частичной мобилизации, по словам министра обороны Сергея Шойгу, будет призвано 300 000 резервистов. Картаполов добавил, что мобилизация коснется военнообязанных в запасе, отслуживших в Вооруженных силах и имеющих востребованную сегодня военно-учетную специальность.

Картаполов напомнил, что сейчас есть три разряда военнообязанных:

• Первый — это солдаты, старшины, прапорщики, мичманы до 35 лет, и младшие офицеры до 45 лет.
• Ко второму разряду относятся солдаты, старшины, прапорщики и мичманы до 45 лет, а также младшие офицеры до 50 лет. По словам Картаполова, из этой группы будут призывать только тех, у кого есть «какие-то особые дефицитные специальности». 
• Третий разряд – это солдаты, старшины, прапорщики и мичманы до 50 лет, а также младшие офицеры до 55 лет. В их мобилизации нет никакой необходимости на данный момент.

«В Министерстве обороны знают, какие специальности будут призваны в первую очередь. Я считаю, что изначально будут отобраны те, кто обладает современными навыками, например, операторы беспилотных летательных аппаратов, специалисты по разведке и связисты», — рассказал Картаполов.

Рос­си­я­нам рас­ска­за­ли, кому точ­но повы­сят зарплату

В 2023 г. мно­гие рос­си­яне заме­нят зна­чи­тель­ный рост зар­плат. Имен­но так счи­та­ют экс­пер­ты. По мне­нию спе­ци­а­ли­стов, доход неко­то­рых граж­дан уве­ли­чит­ся уже с 1 января.

Мало кто заду­мы­ва­ет­ся, как фор­ми­ру­ют­ся рас­цен­ки на тот или иной труд, либо, про­ще гово­ря, раз­мер зар­пла­ты по опре­де­лен­ной спе­ци­аль­но­сти. Кон­крет­ные циф­ры обра­зу­ют­ся под воз­дей­стви­ем дина­ми­ки на рын­ке труда.

Чем боль­ше чело­век могут выпол­нять тру­до­вые обя­зан­но­сти, тем будет ниже зара­бот­ная пла­та сотруд­ни­ка, зани­ма­ю­ще­го дан­ную должность.

2022 г. стал для мно­гих рабо­то­да­те­лей насто­я­щим потря­се­ни­ем. Ком­па­нии столк­ну­лись с про­бле­мой нехват­ки ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных рабо­чих рук:

• одних при­зва­ли на воен­ную служ­бу в поряд­ке мобилизации;
• вто­рые уво­ли­лись, уеха­ли из страны;
• тре­тьи пере­хо­дят к дру­гим рабо­то­да­те­лям, кото­рые пред­ла­га­ют более выгод­ные усло­вия труда;
• а чет­вер­тые, попро­сту, не име­ют того уров­ня зна­ний и навы­ков, кото­рые тре­бу­ют­ся для выпол­не­ния тру­до­вых обя­зан­но­стей по специальности.

Рабо­то­да­те­лям при­хо­дит­ся «бороть­ся» за хоро­ших сотруд­ни­ков. Как извест­но, глав­ным сти­му­лом для любо­го работ­ни­ка явля­ют­ся день­ги. Что­бы удер­жать цен­ные кад­ры мно­гие ком­па­нии при­ня­ли реше­ние об уве­ли­че­ние зар­плат. Неко­то­рые из них уже про­из­ве­ли пере­рас­чет, а дру­гие пла­ни­ру­ют это сде­лать уже в новом году.

В насто­я­щее вре­мя извест­но одно, что в 2023 г. зара­бот­ные пла­ты 100% уве­ли­чат­ся у работ­ни­ков, зани­ма­ю­щих опре­де­лен­ные долж­но­сти, кото­ры­ми рабо­то­да­те­ли доро­жат. Что каса­ет­ся «раз­но­ра­бо­чих», то сто­и­мость их тру­да в буду­щем году вырас­тет ненамного.

Как оформить единое универсальное пособие на детей с 2023 года

Чтобы стать получателем пособия, кроме соответствия критериям, нужно будет лишь написать заявление.

Какие нужны документы

Практически все условия по универсальному пособию дублируют условия пособия на детей в возрасте от 3 до 7 лет. А эти пособия назначаются по принципу социального казначейства — без дополнительных документов.

То есть, предварительно, никаких дополнительных бумаг предоставлять не надо — часть сведений указывается при заполнении заявления, другие данные Социальный фонд получит из соответствующих госучреждений. Но если чиновники не смогут получить что-то сами, то уже тогда придется принести недостающие документы.

Куда обращаться для оформления

Оформить новое универсальное пособие с 1 января 2023 года можно будет в электронном виде — на портале Госуслуги, а для москвичей — на портале mos.ru. Второй вариант — подать заявление в МФЦ или подъехать непосредственно в Социальный фонд.

Однозначной информации, когда появится форма заявления на Госуслугах, пока нет. Мы обновим информацию в статье по мере обновления данных.

Заполнение и подача заявления

Если в семье несколько детей, отдельные заявления составлять не нужно — например, по существующим сейчас пособиям всё перечисляется на одном бланке. Точный формат бланка за заявление еще не установлен, так как универсальное детское пособие еще не утверждено окончательно на всех уровнях.

Скорее всего, самостоятельно заполнять заявление не придется — на Госуслугах в нем уже будут предзаполнены данные о детях (их ЕСИА), а при личном обращении заявление заполнит сотрудник Социального фонда.

Дальнейшие действия

Вероятно, по аналогии с другими пособиями, ответ на заявление придет в электронной форме. И будет отражен на портале Госуслуг, как это делается сейчас. Стандартное время ожидание на ответ — 5 рабочих дней.

Более точный алгоритм действий появится, как только законопроект будет утвержден Государственной думой, Советом федерации и подписан президентом.

Подводим итоги

Для большинства семей введение этого пособия лишь упрощает саму процедуру оформления, при этом размер пособия не изменится, как и не поменяется ничего в праве на него для малоимущих. Хотя есть категории, которые окажутся как в плюсе, так и в минусе.

Образование, медицина, культура

По приблизительным подсчетам, в России в бюджетной сфере трудятся около 33 млн человек. От всех граждан трудоспособного возраста (примерно 83 млн человек) доля бюджетников составляет более третьей части. Из них около половины составляют те, кого нельзя назвать госслужащими, в частности, сотрудники:

• школ;
• детских садов;
• средних и высших учебных заведений;
• медицинских учреждений;
• библиотек, музеев и других культурных учреждений;
• научных институтов.

Заработную плату все они получают из государственного бюджета РФ: федерального или местного. Условия их работы регулируют Трудовой кодекс РФ, нормативно-правовые акты, разработанные ведомством, которое руководит деятельностью учреждения. Например, для врачей это Минздрав, а для работников культуры — Минкульт.

Примечательно, что, хотя все эти НПА (в отличие от силовых ведомств) являются открытыми и общедоступными, уровень зарплат работников этих структур официально понять сложно. Система оплаты труда предполагает не только оклад, но и целый пласт различных премий, дотаций и бонусов. Поэтому, например, оклад ведущего бухгалтера в бюджетной организации установлен единый, а вот на руки разные сотрудники в разных отраслях получат совершенно разные суммы.

Однако когда речь идет о средних зарплатах, то при их подсчете обычно учитываются все доплаты. Например: из документов Росстата следует, что средняя зарплата по стране в феврале 2020 составила 47 257 рублей. Поскольку выборку статистики делали по всем регионам и городам, для небольших городов этот показатель оказался завышен: на практике врачи и учителя в небольших муниципальных образованиях получают всего по 12 000-15 000 рублей в месяц. Ежегодно в июле Росстат публикует данные по средним заработным платам отдельных категорий работников социальной сферы и науки в организациях государственной и муниципальной форм собственности по субъектам Российской Федерации за предыдущий год.

Будет ли выплата пенсионерам в сентябре 2022 года

В средствах массовой информации последнее время часто появляются данные о том, что государство планирует выдать 10000 рублей от Путина пенсионерам осенью 2022 года.

Однако есть основания им не доверять по следующим причинам:

• такие новости мелькают не в официальных государственных СМИ, а в сомнительных изданиях;
• помощь в 2021 году была разовой, единовременной, никогда не говорилось о подобных планах на 2022 года;
• официальные лица не анонсировали выплаты. Напомним, что об июньской индексации заговорили еще в марте.

Нередко появляются сообщения и о выплатах инвалидам, которые могут получать социальную или страховую пенсию в зависимости от наличия стажа.

Будет ли выплата инвалидам в размере 10000 рублей в сентябре 2022 года? Также как и выплаты пенсионерам ее не стоит ожидать. О всех возможных мерах господдержки обычно сообщается заранее. Принятие оперативных решений Правительством или Президентом тоже не исключено, но стоит доверять только опубликованным в солидных источниках новостям о них.

Ранее Минздрав рекомендовал регионам решать вопрос выравнивания зарплат медикам за счет собственных ресурсов. В Совете Федерации рассказали, почему такие меры не будут эффективными.

Российские региональные больницы и поликлиники самостоятельно определяют размеры окладов своих сотрудников, также нет единых требований к назначению медработникам стимулирующих и компенсационных выплат. Поэтому зарплаты врачей одного профиля и квалификации могут отличаться.

Чтобы сбалансировать ситуацию, были разработаны основные параметры реформы оплаты труда медиков. Рассчитывать размер оклада планировали с учетом расчетной величины, коэффициента дифференциации окладов в зависимости от должности специалиста и коэффициента экономического развития региона. В ноябре 2021 года новую систему решили апробировать в семи субъектах, но затем запуск «пилота» сдвинули на декабрь, потом перенесли на июль 2022 года, а в июле отложили до 2025 года.

Затем Минздрав посоветовал регионам «активизировать работу по совершенствованию систем оплаты труда медработников» и установить долю окладной части в структуре их заработной платы не ниже 55-60%.

Однако эксперты считают, что проблемы неравенства зарплат врачей в регионах и кадрового дефицита такая мера не решит.

У разработанной единой отраслевой системы оплаты труда врачей были свои недостатки, однако все же ее нужно было вводить, считает сенатор, заслуженный врач России, член Комитета Совфеда по социальной политике Владимир Круглый. По его мнению, без дополнительных федеральных ресурсов бюджеты многих регионов с задачей увеличить зарплаты врачам просто не справятся.

«Есть регионы-доноры, где возможно это сделать, а есть субъекты, которым очень сложно будет выделить необходимые для этого средства», — сказал Круглый и назвал этот путь не таким эффективным, как введение единой отраслевой системы оплаты труда.

По словам сенатора, если медучреждение с низким доходом начнет увеличивать оклад медработникам, как рекомендовал Минздрав, то одновременно будет уменьшать сумму стимулирующих выплат, и зарплата врачей в итоге не вырастет. «Все это мы уже проходили», — подчеркнул он.

Рекомендации Минздрава установить долю окладной части в структуре зарплаты не ниже 55-60% не содержат ничего нового, отметил заместитель председателя профсоюза медработников Михаил Андрочников. Все это уже есть в рекомендациях российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

«У нас на государственном уровне декларируют, что каждый гражданин России, где бы он ни жил, имеет право получить одинаковую по качеству медицинскую помощь. Однако почему же врачи одной и той же квалификации и трудового стажа, которые эту помощь оказывают, в разных регионах получают несопоставимо разные зарплаты?», – заявил Андрочников. Он уверен, что такая ситуация губит территориальное здравоохранение – лучшие врачи из регионов переезжают работать в Москву или Питер, где за такой же труд платят в разы больше.

По мнению эксперта, даже рекомендованное Минздравом увеличение окладной части зарплаты не ниже 55-60% ситуацию глобально не исправит.

«Доля постоянной части зарплаты должна быть не ниже 80-90%, потому что при нынешних размерах стимулирующих выплат значительной роли они не играют», — заключил специалист.

Напомним, что указом президента России Владимира Путина были отменены страховые выплаты за последствия заражения COVID-19, а Правительство постановило заменить фиксированные стимулирующие выплаты за работу с коронавирусной инфекцией на компенсационную надбавку в размере 25% от оклада сотрудника. В профсоюзах медработников уверены, что отмена «ковидных» надбавок приведет к резкому обострению кадрового дефицита и стихийным протестам.

Стоит отметить, что данные недавнего опроса среди 402 врачей и 434 медработников среднего звена показали, что 58% медиков работали в «красных зонах» из-за ковидных надбавок.

Сроки зачисления

Денежные средства военнослужащим, призванным в рамках частичной мобилизации, начисляются на банковскую карту с 10 по 20 число каждого месяца за предыдущий месяц военной службы. Таким образом, военнослужащим, проходившим службу с 1 по 31 октября, будет начислено денежное довольствие с 10 по 20 ноября.

«Хочу подчеркнуть, что минимальную сумму в 195 тысяч рублей получат те, кто прослужил с 1 по 31 октября. Если военнослужащий прослужил не 31 день, а, к примеру, 20 дней, то сумма начисленного денежного довольствия будет меньше, пропорционально прослуженному сроку за октябрь», — пояснил он.

К настоящему времени все документы для начисления денежного довольствия военнослужащих подготовлены, выплаты сформированы, в текущем месяце денежное содержание начнет выплачиваться досрочно, уже с 8 ноября, заявил Микищенко.

Почему ожидают выплату в сентябре 2022 года

Основная мотивация введения выплат по 10 000 пенсионерам в 2021 году — инфляция, опережающая запланированные Росстатом темпы. Повышение цен было вызвано упадком экономики в период пандемии. В 2022 году из-за введенных западными странами антироссийских санкций инфляция ожидается еще выше чем в 2021 — в пределах 10-13%.

Правительство уже приняло меры для стабилизации экономической ситуации, опубликован ряд законодательных актов о мерах поощрения и поддержки бизнеса и населения. В том числе, с 1 июня на основании постановления Кабмина РФ №973 от 28.05.2022г. на 10% повышены пенсии.

Здесь нужно учитывать следующее:

• повышение пенсии с 1 июня не затронуло работающих пенсионеров, а в 2021 году выплату в размере 10 000 рублей они получили наравне с другими пенсионерами. Дело в том, что действует мораторий на индексацию пенсий работающим пенсионерам по ФЗ-350, хотя по новой редакции Конституции она положена всем гражданам со статусом пенсионера;
• в соответствии с данными Росстата средняя пенсия в июне в России составила 18 390 рублям, что выше, чем годом ранее на 16,4%;
• с поправкой на инфляцию повышение составило только 0,4%, то есть, в реальном выражении пенсия увеличилась незначительно.

Далее разберем, будет ли принят указ о единовременной выплате пенсионерам 10000 рублей в сентябре 2022 года.

Путин анонсировал дополнительные выплаты медикам первичного звена с 1 января 2023 года

«Я согласен, особенно это касается первичного звена здравоохранения, там точно совершенно нужно эту систему оплаты совершенствовать», — отметил Президент.

Российский лидер также добавил, что с января грядущего года будут назначены дополнительные выплаты медицинским работникам первичного звена и скорых в размере от 4,5 до 18,5 тыс. рублей.

«С января следующего года я просил правительство начать дополнительные выплаты медикам, работающим в первичном звене здравоохранения, в центральных районных больницах, в районных больницах и в системе скорой помощи. Дополнительные выплаты от 4,5 тыс. до 18,5 тыс. рублей в зависимости, конечно, от того, чем человек занимается, медицинский работник, какую должность занимает и какие функции выполняет», — подчеркнул президент.

Голикова уточнила размер дополнительных выплат медработникам с 2023 года

С 1 января 2023 года отдельные категории врачей, среднего и младшего медицинского персонала получат дополнительные выплаты в диапазоне от 4 тыс. до 18,5 тыс. руб., сообщила вице-премьер Татьяна Голикова, передает «РИА Новости».

По ее словам,

• врачи центральных и районных больниц будут получать надбавку в 18,5 тыс. руб. в месяц,
• врачи первичного звена — 14,5 тыс. руб.,
• врачи скорой медпомощи — 11,5 тыс. руб.

Среднему медицинскому персоналу центральных и районных больниц ежемесячно будут выплачивать по 8 тыс. руб.,

среднему медперсоналу первичного звена — 6,5 тыс. руб.,

фельдшерам и медсестрам скорой медицинской помощи — 7 тыс. руб.,

младшему медперсоналу — 4 тыс. руб., отметила Голикова.

Фельдшеры скорой медпомощи, принимающие вызовы, будут получать доплату в 4,5 тыс. руб. в месяц, добавила она.

«На эти цели в бюджете Фонда обязательного медицинского страхования на 2023 год предусмотрено 152,4 млрд руб. Мы предполагаем, что этими выплатами будет охвачено порядка 379 тыс. врачей, 725 тыс. среднего медицинского персонала и чуть более 65 тыс. младшего медицинского персонала», — уточнила вице-премьер.

Летом российские власти изменили систему выплат для некоторых категорий медработников, которые задействованы в лечении пациентов с COVID-19. В указе президента Владимира Путина это объясняется «стабилизацией эпидемической ситуации, вызванной распространением новой коронавирусной инфекции, и переводом медицинских работников на плановый режим работы».

позвонив по телефонам:

8(800) 200-46-92 – Москва; 8(800) 600-64-68 – Бесплатный звонок по всей России

Надбавку к окладу в размере 25% оставили врачам, среднему и младшему медперсоналу, участковым терапевтам, инфекционистам, фельдшерам, которые оказывают первичную медико-санитарную помощь пациентам с COVID-19 амбулаторно. В начале пандемии весной 2020 года врачам, работающим с больными коронавирусом, полагалась ежемесячная выплата в 80 тыс. руб., среднему персоналу и врачам скорой помощи — по 50 тыс. руб.

С 1 декабря в России заработала Единая государственная информсистема социального обеспечения

Фото: pixabay.com

С 1 декабря 2020 года россияне смогут получить всю интересующую информацию о полагающихся им мерах соцзащиты и льготах на портале госуслуг. Узнать о причитающихся социальных преференциях через единый call-центр граждане смогут позже — с 1 июля 2021 года, а при личном посещении органов государственной или муниципальной власти, а также МФЦ — с 1 января 2022 года.

«Парламентская газета»​ напоминает, что нововведение обеспечивает оперативный доступ граждан, в частности,  к информации о налоговых льготах, ипотечных каникулах,​ льготном кредитовании,​ использовании материнского капитала, а также региональных льготах.

На все вопросы даст ответы ЕГИССО

Согласно принятому в декабре прошлого года закону, в Единой государственной информационной системе социального обеспечения (ЕГИССО) будет формироваться персонифицированная информация о гарантированных мерах соцподдержки, доступ к которой можно будет получить через портал госуслуг, единый call-центр (с 1 июля 2021 года) и путём личного посещения учреждений органов власти (с 1 января 2022 года).

Таким образом, внедрённый механизм информирования о мерах соцзащиты и льготах позволит гражданам получить данные в удобном для них формате, ранее пояснял парламентским журналистам преимущества информсистемы председатель Госдумы Вячеслав Володин.

По словам спикера палаты, «сегодня меры социальной поддержки, общее число которых превышает три тысячи, охватывают 54 миллиона граждан». «К сожалению, далеко не все люди знают о положенных им льготах и выплатах, не у всех есть силы и возможности самостоятельно найти эти сведения, — сказал политик. — Должна быть единая, простая и доступная система информирования».

Также, по словам Володина, принятие законопроекта будет способствовать повышению эффективности бюджетного планирования — «создание единой системы, где будет сведена информация обо всех льготниках и будет видно количество людей, которые получили меры поддержки и могут обратиться за ней в следующем году, позволит более точно планировать бюджет».

Информацию предоставят незамедлительно

Один из авторов законопроекта, вице-спикер Госдумы Ирина Яровая, ранее поясняла также, что «государство, взяв на себя социальные обязательства и обеспечив реализацию мер соцподдержки, крайне заинтересовано в том, чтобы гражданин в полной мере использовал положенные ему льготы».

Информация будет предоставлена незамедлительно, в момент самого обращения. Речь идёт обо всех основаниях и формах социальной поддержки без ограничения. «Мы даём социальный навигатор для каждого конкретного человека по его жизненной ситуации», — заявила Ирина Яровая.

По её словам, крайне важно, чтобы информация о всех мерах поддержки, которое даёт государство, была доступна семьям, чтобы они могли легко и оперативно ею пользоваться. Вице-спикер отметила, что речь в том числе идёт о налоговых льготах, ипотечных каникулах, льготном кредитовании,  использовании материнского капитала, льготах на региональном уровне. . Мы даём социальный навигатор для каждого конкретного человека по его жизненной ситуации

Мы даём социальный навигатор для каждого конкретного человека по его жизненной ситуации

Человеку «не нужно ходить по разным кабинетам, юристам, чтобы что-то выяснять», это можно будет делать в режиме онлайн или другим удобным способом, пояснила Яровая.

В июне «Парламентская газета» сообщала, что Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций прорабатывает возможность оказания госуслуг в проактивном виде — когда отдельные услуги предоставляются автоматически. Глава ведомства Максут Шадаев подчеркнул, что задача — сделать оказание госуслуг ещё более простым и удобным для граждан.

Министр напомнил, что ранее начал работу сервис по оформлению материнского капитала, а в апреле — мае на портале госуслуг появился ряд новых сервисов, что дало прирост в 20 миллионов электронных заявлений.

Почему банк списал социальную выплату

Сбербанк спишет средства в счет погашения долгов, если клиент дал такое поручение. Или зачисленная выплата не была обозначена, как социальная, а имеется судебное постановление о взыскании долга со счета.

Если поступило обращение, что Сбербанк списал социальную выплату, по такому случаю будет проведена служебная проверка.

В настоящее время поступает множество звонков и сообщений с предложением различных кредитных продуктов

Откуда приходит и что значит «Ваша заявка принята»? Если человек не обращался в банк, но является его клиентом, это маркетинговая уловка, на которую не стоит обращать внимание. Но это могут быть МФО, в руки которых попали персональные данные или мошенники

Для уточнения, не оформлен ли кредит без ведома, можно сделать запрос в бюро кредитных историй один раз в год бесплатно.

Подводим итоги

Для большинства семей введение этого пособия лишь упрощает саму процедуру оформления, при этом размер пособия не изменится, как и не поменяется ничего в праве на него для малоимущих. Хотя есть категории, которые окажутся как в плюсе, так и в минусе.

Для кого размер выплат с 1 января 2023 года увеличится

В первую очередь в выигрыше окажутся малоимущие беременные женщины. Раньше им выплачивали только 50% прожиточного минимума, а с 2023 года можно будет претендовать на большее – 75 или 100% (если доходы семьи действительно низкие).

Также это плюс для некоторых семей, в которых детям не исполнилось 3 года. Сейчас выплаты есть только на первого малыша, а на второго деньги можно получить из маткапитала. А за третьих и вовсе не во всех регионах что-то платят. А вот единое пособие с 1 января не будет учитывать очередность детей – деньги будут полагаться за каждого ребенка.

Также на детей до 3-х лет можно оформить сразу две выплаты – универсальное пособие и средства из материнского капитала (но если семья использовала маткапитал или планирует это сделать, то оформить вторую выплату не получится).

Для кого выплата с 1 января 2023 станет меньше

Среди пострадавших могут оказаться молодые мамы, которые не работали. Сейчас они получают фиксированную сумму (50% от ПМ) – все без исключения, в дополнение ко всем остальным выплатам. А в будущем на пособие смогут претендовать только нуждающиеся.

Также размер универсального пособия на детей до 3-х лет может оказаться ниже «путинских выплат». Сейчас получают 100% ПМ, а будет градация 50-100%. Более того, «путинские» платятся семьям с доходами ниже 2 прожиточных минимумов (будет один) и без правила нулевого дохода и имущественного ценза (будут оба правила). В качестве замены им дадут право на выплату из материнского капитала, но на это согласятся уже не все семьи.

Плюсы и минусы универсального пособия для семей с детьми

Новое универсальное пособие для семей с низкими доходами – безусловный шаг вперед в вопросе социальной поддержки. Но вот только не для всех этот шаг будет в правильном направлении. Разберем все плюсы и минусы новой выплаты:

Достоинства	Недостатки
Простота оформления – эта выплата объединяет в себе несколько предыдущих. Единое заявление независимо от того, сколько детей в семье. Пособие со временем будет увеличиваться, так как регулярно поднимается размер прожиточного минимума. Некоторые категории, имеющие право на выплаты, будут даже получать больше, чем раньше.	Некоторые семьи будут получать меньше, чем сейчас. Фактически отменяется отдельная выплата неработающим мамам при постановке на учет по беременности. Станет сложнее получить выплаты, так как будет проводиться комплексная оценка дохода и имущества.